Työntekijäkokemuskysely 2026

Teetimme hiljattain työntekijäkokemuskyselyn, jossa kysyttiin koko henkilöstöltä mm. yleisestä viihtyvyydestä, hyvinvoinnista työpaikalla, luottamuksesta työnantajan tulevaisuuteen ja oman työpaikan vakauteen, sekä esihenkilöiden toimintaan liittyen.

Teetimme saman kyselyn n. vuosi sitten, jolloin saimme jo kiitettävällä tasolla olevat tulokset. Tänä vuonna pistimme entistä paremmaksi, käytännössä jokaisella osa-alueella pisteet nousivat edellisestä. Kehitimme edellisen kyselyn tulosten pohjalta toimintaamme ja se näkyi kantaneen hedelmää tämän vuoden kyselytulosten perusteella.

Henkilöstön kokonaisvaltainen tyytyväisyys (rating) oli tämän vuoden kyselyssä 92% asteikolla 0...100%. Vain joka kymmenes kyselyn teettäneistä alan yrityksistä pääsee yli 70% ratingiin ja meidän lukemiin pääsee kyselyn tekijän mukaan todella harvalukuinen joukko yrityksiä. Olemme siis tällä mittarilla yksi alan parhaista työpaikoista!

Eniten suhteellista nousua kyselytuloksissa saimme tiedottamisesta, epäkohtiin puuttumisesta työpaikalla sekä työpaikan hyvästä yhteishengestä. Näihin asioihin olemme erityisesti panostaneet entistä enemmän.

Työnantajamielikuvaa mittaroiva eNPS-arvosanamme oli +74. Tämä työntekijän suositteluindeksi eNPS vastaa kysymykseen “Miten todennäköisesti suosittelisit yritystämme työpaikkana?”, asteikkona mittarissa on -100...+100, jossa nollan vaiheille osuvat tulokset kertovat neutraalista suhtautumisesta työpaikkaan. Kyselyn tekijän mukaan yleisintä yrityksille on sijoittua juuri tuohon neutraalille tasolle.

Olemme tuloksista erittäin ylpeitä ja aiomme jatkossakin panostaa henkilöstön hyvinvointiin liittyviin asioihin, jotta saamme pidettyä kallisarvoiset työntekijämme, kuten myös houkuteltua uusia, alan parhaita osaajia rivejämme vahvistamaan.